Las motos que le fueron regaladas a los mineros atrapados a   700  metros de profundidad, en Copiapó, Chile, aparece Cidef Copiapo, como  la empresa  que las regala, sin embargo debo aclarar que Cidef Copiapo, es intermediario del verdadero donante. Es decir, esta es una donación de los japoneses  de la marca Kawasaky y fue don Tekeshi Teranischi representante de la firma en chile, el que hizo entrega simbolica a los mineros por medio de Franklin Lobos

 

 

Hoy, he despreciado lo mas preciado de mi

Hoy, he aceptado  que se vaya,  le  he perdido para siempre

Hoy, se ha marchado lentamente y cada paso  que daba, 

era un desgarro en mi alma, quería detenerle, decirle que espere,

que aun quedan otras puertas y ventanas que abrir.

Pero....las ideas  se oscurecieron y no fui capaz de retenerte

los pasos ya estaban dados, la suerte estaba echada, yo quería  otra cosa

pero.....nada de eso ocurrio, hoy a cincuenta años de aquello  me pregunto

 

 

"¿En que hogar  habrá vivido y terminado sus días,  DOOG, mi perrito?"

 

Las fotos de una mina del norte

Le   dicen;

Ayatola=  aya  toa las  was malas

Corta cola= En el caliche, los camiones para el pesan nada mas que 18 toneladas

El gringo= Mucho tar en el desierto  de ustedes me puso negro

 

La  ultima gracia; ofreció un asado, carne, pollo, pan, carbón, parrilla, empanadas, bebidas y lo único que llegó para compartir en día del minero en la Mina soledad fueron dos pollos y estaban un poco hediondos (pasados).

Lo demas se quedó en el camino y como siempre descargó culpa en otros...si sera cagado, y eso que las cosas  no son de él.

 

 

Atte;    filpoy

 

 

Festejar a los trabajadores en su día, primero de mayo, es un tema no menor si se analiza que cada acción venida de la empresa es una exresión de compromiso y no una expresión de sentimientos. En esta fiesta se ve la diferencia de clases que se hace notar por medio de algunos trabajadores los que meresidamente, o no, siempre estan atentos para hacer notar esa diferencia, que no es tal, si se mira desde el lado práctico y productivo y en esta cadena (producción) cada trabajador, por insignificante que parezca, tiene lo suyo y bien merecido. Los jefes por otro lado tienen la obligación de que todo fluya con decoro ya que es aquí, en donde hay un poco de trago, que los sentimientos (resentimientos) afloran, con especial fuerza... Los premios entregados a mi juicio no son una necesidad del trabajador (tambien un poco) pero, la maxima, es una necesidad de la empresa, lavar conciencias, hacer importante a quien no lo es, es una práctica obligada de quien maneja el tema de recursos humanos. Lo contrario es; Pagar un sueldo justo, pagar lo que verdaderamente corresponde, gastar las energias en realizar el trabajo para lo cual fue contratado y no en discutir como me pagan el tonelaje, en fin es larga la lista. Hasta la proxima

 

 

 

D=Día dedicado a la celebración del trabajador en todo el mundo

I=Insistimos que es nuestro día, y que debemos celebrar como nos merecemos,

A=Alegremente, junto a nuestra familia, nuestros compañeros

 

D=Debemos eso si, dejar en claro que este día no es bien mirado por

E=Ellos, los que representan la parte patronal, ojala no lo celebremos y

L=Los que representan a los trabajadores magramente, hacen algo.

 

T =Todo esta dicho en mina soledad, hay que trabajar, trabajar, trabajar

R=Resulta cruel este cuadro, mientras unos celebran, otros, deben trabajar

A=A pedido del jefe, y aquí no hay dirigente que intente siquiera revertir este capricho

B=Bien por el trabajo, mal por el obrero, porque además contamos con dirigentes

A=Atentos con el sentimiento patronal, negativos  para sus representados

J=Jubilosos, serviles, cuenta cuentos, chistosos, mentirosos qué, en su loco

A=Afán por conquistar el poder sindical, no trepidaron en vender la honra

D=D e  quienes confiaron plenamente en sus capacidades negociadoras (los trabajadores)

O=Otro sería el cuento si hubiesen seguido los valores normales de todo individuo, pero,

R=Raudamente corrieron a refugiarse en las faldas del olvido, dejandonos sin celebrar nuestro día.

 

Nada en el mundo justifica  tanto sacrificio

Dejas, esposa, hijos y familia en general

Por darle rienda suelta al ideal

Este  ideal, queda complacido después del silencio

Las metas del hombre son superficiales

Y los acontecimientos sindicales señalan al hombre libre

Los pasos a seguir en beneficio de todos, sin embargo,

es ahí precisamente donde el hombre deja de ser libre.

Amar, educar, conducir y vivir en familia es nuestra obligación

Recuerda que los hijos no pidieron venir a este mundo

y tu, como persona te mereces un tiempo de reflexión

Las hay y muchos  ya estan disfrutando de lo que se ha logrado, falta afinar detalles  y podemos decir que el conflicto ha terminado......

¿Porque llegar a conflicto, pudiendo la empresa evitarlo?